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@GloriaCoLatino
Vanda Pignato, drugstore Secretaria de Inclusión Social, here entregó al Director de Centros Penales, Rodil Hernández, el Protocolo de Atención a la Población LGBTI (lesbianas, gays, bisexuales,transexuales e intersexuales) privadas de libertad.
“Este documento, que ahora entregamos, es producto del trabajo de la Mesa de Diversidad Sexual privada de libertad, a iniciativa de la Dirección de la Diversidad Sexual, con la incidencia de las organizaciones de la sociedad civil que defienden los derechos de la comunidad LGBTI”, informó.
El objetivo primordial del Protocolo es capacitar y sensibilizar al personal penitenciario sobre el tema de la diversidad sexual, para generar entornos y comportamientos en el marco de un trato digno a las personas de la Comunidad LGBTI durante su tiempo de privación de libertad.
“Esta iniciativa partió en el año 2011, cuando Karla Avelar buscó en la Dirección de Diversidad Sexual para denunciar la situación que viven en los centros penales, desde entonces se dio inicio a una serie de acciones que desembocaron en este espacio de construcción entre las entidades gubernamentales y representantes de la sociedad civil organizada y de la OPS, que denominó Mesa Intersectorial por los Derechos Humanos y Diversidad Sexual”, acotó.
Rodil Hernández, Director de Centros Penales, reconoció el aporte y avance en esta materia al considerar que se da cumplimiento al artículo 3 de la Constitución de la República que reconoce a todos y todas las salvadoreñas como sujetos de derechos, sin importar nacionalidad, sexo o religión.
Foto Diario Co Latino / Josué Parada
“Cuando una persona ingresa a nuestro sistema penitenciario, el único derecho que pierde es la libertad ambulatoria, cosa que muchas personas en nuestra sociedad no comprenden o no aceptan; en este sentido como Centros Penales tenemos el deber de garantizar que estas personas mientras cumplen el proceso condenatorio o estén en el proceso penal deben contar con todas las garantías que permitan desarrollar su proceso de rehabilitación, reinserción o internamiento sin malos tratos”, expresó.
El protocolo de también incluye la capacitación y sensibilización del personal penitenciario en temas de diversidad sexual, orientación sexual, identidad de género y expresión de género, que serán impartidos a través de la Escuela Penitenciaria con programas diseñados para este fin, en los cuales participaran los Consejos Criminológicos y la Dirección de Diversidad Sexual de la Secretaría de Inclusión Social (SIS).
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