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@RosmeriAlfaro
El Comité de Mujeres Trabajadoras Agrícolas de Bosques de Café se
presentaron ante el Ministerio de Trabajo para denunciar la
violación de derechos que según ellas, está cometiendo la empresa
Procafé al adeudarles varios salarios.
María Virginia Clavel de 58 años, es una de las 24 mujeres a las que
la empresa Procafé adeuda 10 quincenas, lo que equivale a un
aproximado de 600 dólares.
Luego de quedarse sin trabajo, dado que no les pagaban , decidió
vender fruta en el mercado para sacar adelante a su hija quien estudia
primer año de universidad. Algo muy difícil, ya que es madre
soltera y a parte de la mensualidad debe comprar folletos, libros,
entre otros materiales.
Al igual que sus ex compañeras de trabajo, Virginia trabajaba en la
Finca San Antonio del cantón Las Aradas de Santa Ana, propiedad de
Procafé, en el sembrado de café y todo el tratamiento que necesitan
las plantas. “Pedimos que nos ayuden para que nos paguen porque nosotras
necesitamos ese dinero para cubrir muchos gastos.
Además es justo
porque es nuestro trabajo y este no lo podemos regalar”, dijo.
El grupo de mujeres responsabilizó a Jorge Atilio Magaña, presidente
de la Junta Directiva de Procafé, de adeudarles salarios desde el año
pasado, manteniéndolas con mentiras de que en cualquier momento les
pagarían.
Asimismo, aseguraron que Magaña se ha negado a dialogar con ellas y ha
ignorado su derecho a que se les pague lo que por ley les corresponde.
“En este grupo de mujeres hay embarazadas, madres solteras, viudas que
somos el sostén de nuestra familia”, expresaron las mujeres en su
comunicado.
Por lo anterior pidieron a la ministra de Trabajo y Previsión Social
Sandra Guevara, exija que dejen de violentar sus derechos laborales,
económicos y patrimoniales.
“Pedimos a la ministra que recuerde que las mujeres hemos vivido
marginadas, invisibilizadas por nuestra condición de mujeres pobres y
que empresas como Procafé se amparan en la impunidad para humillarnos y
apropiarse de lo único que tenemos, nuestra fuerza de trabajo”,
agregaron.
